玉林市教育局2020年政府信息公开工作年度报告

    依据《中华人民共和国政府信息公开条例》第五十条之规定，制作本报告。

一、总体情况

（一）政府信息公开工作机构和人员设置情况

为加强对政务公开、政府信息公开工作的协调、领导，根据2020年领导职务变动，本机关及时调整充实了政务公开、政府信息公开领导小组及办公室成员，领导小组由局长任组长，其他副处级领导为副组长，各科室负责人为成员。领导小组下设办公室，由分管副局长兼任办公室主任，办公室副主任由局办公室负责人担任，落实2名工作人员专职负责政府信息公开工作，各科室指定人员兼职报送本科室的政府信息工作。

（二）建立健全政府信息公开工作制度情况

本机关严格执行信息公开制度，不断推进政府信息公开工作的制度化、规范化。制定印发了主动公开和依申请公开制度、政府信息发布协调制度、政府信息公开考核评议制度、澄清虚假或者不完整信息制度、政府信息不予公开备案制度、政府信息公开责任追究制度、信息公开保密审查制度等七项制度，编制了政府信息公开流程图，信息公开每个环节都置入制度规范之中。

（三）政府信息公开目录、公开指南的编制、更新情况

      按照《条例》规定的范围，结合本机关2020年工作实际，按照政务“五公开” 的原则，及时更新完善政府信息公开指南和政府信息公开目录并在玉林市政府门户网站和玉林市教育局网站及时公布，政府信息公开工作更为便民、透明。

（四）政府信息公开载体的建设、运行情况

2020年，本机关继续推进多种政府信息公开载体建设。充分发挥网络媒介的实效性、便利性和快捷性的效用，通过玉林政府门户网站和玉林市教育局网站等载体平台，实时更新本机关各类政府信息。坚持与各类传统媒体密切合作，在必要时，通过电视台、电台、报纸、宣传板报等载体公开发布有关教育政府信息。及时向政务服务中心、档案馆及公共图书馆提供主动公开的政府信息供查阅。目前各类载体运行正常。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2020年，本机关在政府信息公开多措并举、有序推进，取得了一定的成效，但还存在着一些不足，主要表现在：政府信息公开工作规范性、时效性有待进一步加强，业务培训有待加强。针对以上不足，本机关将积极组织人员开展业务学习和培训；提高政府信息公开的准确性、及时性和规范性，努力为公众提供优质高效的政府信息。

六、其他需要报告的事项

无其他需要报告的事项。