为切实加强党风廉政建设和廉洁从审工作，陆川县审计局结合审计工作特点，着力构建廉洁从审工作机制，为从机制上和源头上预防和治理腐败提供了重要保障。
一是建立廉政教育机制。广泛宣传和学习《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等党纪条规的活动，组织学习审计各项廉政规定，加强纪律教育，增强审计干部纪律观念，提高遵纪守法的自觉性。
二是签订党风廉政建设责任制。局长宁长春就2008年完成目标责任制与副局长、各股股长层层签订了《党风廉政建设责任书》，并要求在工作中实行“领导到位、责任到位、考核到位”来保障党风廉政建设责任制的严格落实。
三是严格实行《审计人员廉政情况回访表》。年终，由局纪检组长成立廉政情况回访组，到被审计单位进行审计人员廉政情况回访，被审计单位填写廉政情况并戳封送审计局，约束审计干部廉洁执法，促进文明审计。
四是执行审计项目“三级复核责任制”和“审计人员执法过错追究责任制”，使该局的监督机制贯穿于审计工作的始终。
五是每年 “述廉”要到位。年末，把领导班子、班子成员及每位审计干部的述廉情况作为全年考核干部的一项重要内容，对在述廉中不称职的严格按纪律要求实行责任追究，从而提高审计干部的廉政勤政意识。